Цифровая революция, свидетелями которой мы являемся, требует большого количества специалистов IT-сферы. Не является исключением и экономика Канады. Спрос канадской экономики на специалистов данного профиля значительно превышает возможности системы образования, поэтому значительную часть вакансий планируется заполнять за счет иммиграции. В том числе и программистов из Украины. Программисты и представители смежных специализаций входят в список требующихся профессий практически всех федеральных и провинциальных иммиграционных программ Канады.
Условия работы для программистов в Канаде Работа программиста, одна из немногих, в которой условия работы примерно одинаковы во всем мире. То есть говорить о каких-то особенных условиях работы программистов в Канаде, и большой разнице по сравнению с Украиной, не приходится. Следует говорить о требованиях к квалификации, которые являются стабильно высокими. Высокий уровень жизни в Канаде привлекает IT-специалистов со всего мира, поэтому конкуренция за право иммиграции в Канаду по данной профессии достаточно высока.
Какие именно IT-специалисты требуются в Канаде? Учитывая стремительный рост цифровых и информационных технологий в экономике Канады, в настоящее время здесь востребованы IT-специалисты практически всех специализаций. Наиболее востребованными представителями IT-сектора, сегодня являются такие категории:
- Аналитики и консультанты информационных систем (Information systems analysts and consultants)
- Компьютерные и сетевые операторы и web-специалисты (Computer and network operators and web technicians)
- Компьютерные программисты и разработчики интерактивных медиа (Computer programmers and interactive media developers)
- Аналитики баз данных и администраторы данных (Database analysts and data administrators)
- Графические дизайнеры и иллюстраторы (Graphic designers and illustrators)
- Инженеры программисты (Software engineers)
- Менеджеры компьютерных и информационных систем (Computer and information systems managers)
Заработная плата программистов в Канаде Профессия программиста в Канаде, как и во всем мире, относится к категории высокооплачиваемых. Средний годовой доход по стране в этой сфере приближается к отметке 80 тысяч канадских долларов, что значительно превышает средний доход канадской семьи и уж тем более превышает средний доход IT-специалистов в Украине.
Нужно заметить, что зарплата программистов в Канаде, как и в других отраслях экономики, разнится между крупными и провинциальными городами. Разница в данном случае достигает 1,5-2 раза. Согласно статистике средняя зарплата программистов в Атлантических провинциях Канады составляет около 50 тысяч канадских долларов в год, а в крупных городах (Торонто, Ванкувер, Монреаль, Калгари) приближается к ста тысячам.
Требования и особенности Планируя иммиграцию из Украины в Канаду по профессии программиста, необходимо знать некоторые особенности рынка труда Канады. В первую очередь нужно говорить о ценности «канадского опыта» (Canadian experience). Причем, если для других профессий учитывается, как правило, работа на территории Канады, то в IT-сфере это может быть дистанционная работа на канадскую компанию. Рекомендация канадского работодателя дает существенные преимущества в процессе поиска работы в Канаде.
Еще одной особенностью рынка труда Канады в IT-сфере, является значительное количество, так называемых, скрытых вакансий, то есть тех мест работы, о которых нельзя узнать из открытых источников. Канадские работодатели в IT-сфере, традиционно предпочитают нанимать сотрудников через знакомых и посредством рекомендаций. Поэтому для успешного поиска работы в Канаде, необходимо наличие личных связей, и это очень важный аспект, при возможности им необходимо пользоваться.
Также следует отметить, что большинству новоприбывших в Канаду специалистов приходится переучиваться и адаптироваться к местным условиям работы. В Канаде достаточно много бесплатных государственных программ, которые позволяют специалистам-иммигрантам добавить в свой актив недостающие для канадского рынка труда навыки. Кроме того, сам факт посещения таких программ делает резюме соискателя более привлекательным для потенциальных работодателей.